Исторический дефицит. Глава Минпромторга заявил о нехватке почти 2 млн рабочих на заводах по всей России

30 апреля 2025 г.

На предприятиях обрабатывающей промышленности сохраняется острый дефицит рабочей силы. По данным Государственной информационной системы промышленности, которые привел глава Минпромторга Антон Алиханов, в отрасли не хватает порядка двух миллионов сотрудников.

Министр пояснил, что примерно 500-530 тысяч — это специалисты, которые должны иметь диплом вуза. Остальные, около полутора миллионов человек, — это рабочие со средним профессиональным образованием, требующиеся для достижения целей, которые определены нацпроектами технологического лидерства. Дефицит сотрудников наблюдается практически на всех уровнях. Эксперты такую тревожную ситуацию объясняют тем, что немало россиян покинули страну после начала СВО или были мобилизованы. К тому же нагрузки на отрасли резко увеличились. Проблема будет только усугубляться, считает гендиректор завода Элкат Максим Третьяков.

Больше всего страдает сфера так называемых синих воротничков, то есть простых работяг. Вот почему на них такой спрос. По словам экспертов, нехватка кадров тормозит экономику. Есть куча вакансий, на которые просто некому откликнуться. По данным SuperJob, людей не хватает в 85% российских компаний.

”

В основном это касается тех самых «синих воротничков»: водителей, слесарей и так далее. HeadHunter говорит, что на одну вакансию токаря приходится лишь полпроцента резюме. Больше всего от нехватки кадров страдают обрабатывающие производства, компании сфер водоснабжения, хранения и транспортировки. Из-за дефицита работников некоторые сельскохозяйственные предприятия оказались в шаге от закрытия, говорит председатель ассоциации садоводов России Игорь Муханин.

Отвечать на дефицит кадров компаниям приходится увеличением зарплат. Но это решает проблему отдельного предприятия, а не всей отрасли. Например для обрабатывающих производств индексация не поможет, а дефицит специалистов узкого профиля никуда не денется, говорит экономист Александра Осмоловская — Суслина.

Нехватку рабочих рук в стране признает и президент. По его словам, во многих отраслях действительно возник дефицит кадров.

Владимир Путин считает, что России нужно повышать производительность труда, альтернатива — завоз рабочей силы из-за границы. Глава государства также заявил, что выпускники должны быть уверены, что получат интересную работу по специальности. При этом доля молодежи на рынке труда сейчас не превышает и 30%, говорят эксперты. По их словам, сказалась демография и отток населения.